Qualifizierung Coaching-Kompetenzen 2026

Berater/in
Britta Hildebrandt, Claudio Roller, Uwe Reineck, Matthias Bongartz, Arnd Küppers, Marguerite Joly, Robert Hippin, Ulrich Sambeth
Termine
19. März – 20. Februar
Ort
Heidelberg
Kosten
€ 5500,- € zzgl. MwSt. und individuelle Übernachtung, Reisekosten, ggf. Tagungspauschale für 11,5 Tage

Coaching erfährt in den letzten Jahren so viel Nachfrage bei Fach- und Führungskräften,
Projektlei-ter:innen, festangestellten Mitarbeiter:innen und freien Berater:innen wie kaum ein anderes Instrument.

So erscheint die Haltung, die Coaching in Gesprächssituationen ermöglicht, geradezu die passende Antwort für die Begleitung von Menschen in dynamischen Veränderungsprozessen, die teilweise mit großer Verunsicherung einher gehen, zu sein.

Wir haben unser Ausbildungsangebot dem aktuell radikalen Wandel der Arbeitswelt angepasst und verbinden damit langjährige Erfahrung mit New Work Konzepten.

Das hat Wirkung gezeigt, wie auch Wolfgang Fischer (Director Operations, Projects and Policy, appliedAI Institute for Europe), einer unserer ehemaligen Teilnehmer, zu berichten weiß: 

Die Ausbildung Coachingkompetenzen für Menschen in Organisationen bei Maiconsulting war für mich eine außergewöhnlich bereichernde Erfahrung. 

Vom ersten Tag an war es eine inspirierende und zugleich sehr persönliche Reise. Die Gruppe bestand aus faszinierenden Persönlichkeiten, die sich gegenseitig getragen, gefordert und unterstützt haben. Maiconsulting hat die Ausbildung mit hoher Fachlichkeit, Empathie und spürbarer Leidenschaft gestaltet. Besonders beeindruckt haben mich die intensiven Sessions, die praxisnahen Übungen und der Raum für echte Reflexion.

Die gemeinsamen Tage in den einzelnen Modulen, aber auch die Austausche in den Peer Groups und die Zeit zwischen den Modulen fühlten sich an wie eine lange intensive Reise zu und mit mir selbst – aber stets aufgehoben in einer vertrauensvollen, starken Gemeinschaft, die hoffentlich auch künftig verbunden bleibt.

Das Erlernte wird mich sowohl in meiner aktuellen Tätigkeit als Führungskraft stärken als auch eine wertvolle Grundlage für meine zukünftige Arbeit als Coach für Führungskräfte bilden.

Ich kann diese Ausbildung uneingeschränkt empfehlen.“

Start der neuen Staffel läuft seit 05. Februar 2026. Unten finden Sie die Gesamtübersicht aller Module und einen Link zum ausführlichen Programm. Bei Interesse für die nächste Staffel gerne direkt Kontakt aufnehmen.

Die Ausbildung der MAICONSULTING ist eine, an der Praxis orientierte, Antwort auf die Herausforderungen von Coaching in der aktuellen Arbeitswelt und vermittelt an insgesamt 11,5 Tagen verteilt auf 6 Module grundlegende Coachingkompetenzen, die sowohl in Online-Settings wie auch in analogen Coachingsituationen eingesetzt werden können

  1. Modul: Grundlagen im Coaching (2 Tage) am 05./06.02.2026 mit Robert Hippin und Britta Hildebrandt
  2. Modul: Interventionsmöglichkeiten (2 Tage) am 19./20.03.2026 mit Uwe Reineck und Britta Hildebrandt
  3. Modul: Coaching und Konflikt (2 Tage) am 07./08.05.2026 mit Claudio Roller und Britta Hildebrandt
  4. Modul: Coaching – Führung und Selbstführung (2 Tage) am 25./26.06.2026 mit Arnd Küppers und Britta Hildebrandt
  5. Modul: Coaching von Teams (2 Tage) am 17./18.09.2026 mit Matthias Bongartz und Britta Hildebrandt
  6. Modul: Abschlusskolloquium (1,5 Tage) am 15./16.10.2026 mit Ulrich Sambeth und Britta Hildebrandt

Das ausführliche Programm zum Download

Qualifizierung Coachingkompetenzen für Menschen in Organisationen

Wir freuen uns über Ihr Interesse und wünschen uns natürlich, dass Sie eine ähnliche Erfahrung machen wie ein weiterer unserer Teilnehmer: Christoph Schmidt-Arnolds (ehemals Head of Product- and Project Controlling Mercedes-Benz Vans, jetzt Senior Advisor & Coach):

„Die Coaching-Ausbildung war eine großartige Reise für mich! Neben der notwendigen Theorie ist es vor allem die praktische Anwendung, die die Ausbildung auszeichnet. Das eigene Erleben und die persönlichen Erkenntnisse zu den Themen machen einen wesentlichen Mehrwert aus.
Mit der Kompetenz der Trainer und der Dynamik der Teilnehmer habe ich eine sehr fundierte, lebendige und praxisnahe Ausbildung erlebt.
Ich kann die Ausbildung sehr empfehlen, egal ob als angehender Coach, als Führungskraft oder für jeden, der Menschen in Organisationen begleitet.“

Christoph Schmidt-Arnolds, ehemals Head of Product- and Project Controlling Mercedes-Benz Vans, jetzt Senior Advisor & Coach

Wolfgang Fischer, Director Operations, Projects and Policy, appliedAI Institute for Europe

Britta Hildebrandt

Britta Hildebrandt

Ausbildung und Berufserfahrung

Empathie und Klarheit in der Organisationsentwicklung gepaart mit über 20jähriger Erfahrung als Trainerin und Beraterin.
Claudio Roller

Claudio Roller

Ausbildung und Berufserfahrung

Promovierter Philosoph mit Leidenschaft für Konzepte zur Teambildung wie Lernreisen und Lego Serious Play.
Uwe Reineck

Uwe Reineck

Ausbildung und Berufserfahrung

Psychologe mit Liebe für Veränderungsprozesse und 30jähriger Beratungserfahrung, dem nichts menschliches fremd ist.
Matthias Bongartz

Matthias Bongartz

Ausbildung und Berufserfahrung

Experte für Gruppendynamik mit der Fähigkeit zum Zuhören kombiniert mit hartnäckiger Geduld.
Arnd Küppers

Arnd Küppers

Ausbildung und Berufserfahrung

Geschäftsführender Gesellschafter der MAICONSULTING
Marguerite Joly

Marguerite Joly

Ausbildung und Berufserfahrung

Geschäftsführerin MAICONSULTING
Robert Hippin

Robert Hippin

Ausbildung und Berufserfahrung

Experte in Organisationsentwicklung - in der Lage, Komplexität schnell und analytisch zu durchdringen.
Ulrich Sambeth

Ulrich Sambeth

Ausbildung und Berufserfahrung

Zähigkeit und Pragmatismus in Kombination mit dem Blick aufs Ganze und der hohen Kunst der Kommunikation.